Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1066
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorКривицька, Наталія Юріївна-
dc.contributor.authorКривицкая, Наталья Юрьевна-
dc.contributor.authorKryvytska, Nataliia-
dc.contributor.authorПімжина, Маргарита Сергіївна-
dc.contributor.authorПимжина, Маргарита Сергеевна-
dc.contributor.authorPimzhyna, Marharyta-
dc.date.accessioned2019-07-16T09:14:13Z-
dc.date.available2019-07-16T09:14:13Z-
dc.date.issued2016-07-
dc.identifierhttp://www.easterneurope-ebm.in.ua/journal/2_2016/37.pdf-
dc.identifier.citationКривицька Н. Ю. Мотивація співробітників наукомістких підприємств до підвищення кваліфікації / Н. Ю. Кривицька, М. С. Пімжина // Східна Європа: економіка, бізнес та управління. – 2016. – № 2. – С. 191-194.en_US
dc.identifier.urihttp://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1066-
dc.description.abstractUK: У статті досліджено проблеми мотивації персоналу наукомістких підприємств, які впливають на рівень ефективності діяльності й розвитку підприємства. Запропоновано модифіковану систему грейдів як основу мотивації співробітників і головний чинник спонукання їх до отримання нових знань.en_US
dc.description.abstractRU: В статье исследованы проблемы мотивации персонала наукоемких предприятий, которые влияют на уровень эффективности деятельности и развития предприятия. Предложена модифицированная система грейдов, как основа мотивации сотрудников и главный фактор побуждения их к получению новых знаний.-
dc.description.abstractEN: Personnel motivation problems of high-tech company, that influence on the efficiency level and company development are investigated in the article. A modified system of grades is offered as the basis of employee’s motivation and main factor that motivates them to get new knowledge.-
dc.language.isouken_US
dc.subjectмотивація співробітниківen_US
dc.subjectнаукомісткі підприємстваen_US
dc.subjectпідвищення кваліфікаціїen_US
dc.subjectсистема грейдуванняen_US
dc.subjectфактори оцінювання співробітниківen_US
dc.subjectоплата праціen_US
dc.subjectефективність підприємстваen_US
dc.subjectслова: мотивация сотрудниковen_US
dc.subjectнаукоемкие предприятияen_US
dc.subjectповышение квалификацииen_US
dc.subjectсистема грейдированияen_US
dc.subjectфакторы оценивания сотрудниковen_US
dc.subjectоплата трудаen_US
dc.subjectэффективность предприятияen_US
dc.subjectmotivation of employeesen_US
dc.subjecthigh-tech companiesen_US
dc.subjecttraining, grading systemen_US
dc.subjectfactors of employee’s evaluationen_US
dc.subjectsalariesen_US
dc.subjectcompany efficiencyen_US
dc.titleМотивація співробітників наукомістких підприємств до підвищення кваліфікаціїen_US
dc.title.alternativeМотивация сотрудников наукоемких предприятий к повышению квалификацииen_US
dc.title.alternativeMotivation of employees to training in high-tech companiesen_US
dc.typeArticleen_US
Розташовується у зібраннях:№ 2

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Kryvytska.pdf171,05 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.