Перспективи організації праці в контексті розвитку smart-економіки

Abstract

UK: Статтю присвячено питанням формування нового етапу в розвитку економічних відносин Smart (інтелектуальної) економіки. На думку авторів, сучасна економіка характеризується не просто структурними та технологічними перетвореннями, а трансформацією усього економічного процесу, формуванням нової парадигми розвитку виробництва за допомогою нових підходів до організації праці. Цього можна досягти, виробивши модель трудової діяльності за Smart-цілями та через утілення якісно нового сучасного менеджменту для постіндустріальної економіки – моделі організації вищих досягнень.

RU: Статья посвящена вопросам формирования нового этапа в развитии экономических отношений Smart (интеллектуальной) экономики. По мнению авторов, современная экономика характеризуется не просто структурными и технологическими преобразованиями, а трансформацией всего экономического процесса, формированием новой парадигмы развития производства с помощью новых подходов к организации труда. Этого можно достичь, выработав модель трудовой деятельности по Smart-целям и воплощения качественно нового современного менеджмента для постиндустриальной экономики – модели организации высших достижений.

EN: The article is devoted to the formation of a new phase in the development of economic relations Smart (intelligent) economy. According to the authors of the modern economy is not just structural and technological change and transformation of the entire economic process, the formation of a new paradigm of development of production through new approaches to work organization. This can be achieved by developing a model of labor activities for Smart goals and the embodiment of a qualitatively new modern management for post-industrial economy – the model of organization of higher achievements.