Витрати на навчання працівників підприємств у податковому обліку в контексті проблеми фінансового обліку людського капіталу

Abstract

UK: У статті окреслено проблему невизнання людського капіталу активом у фінансовій звітності підприємства. Проведено порівняння людського капіталу з іншими активами на прикладі використання компетенцій працівників у виробничому процесі та несення підприємством витрат на їх навчання. Показано вплив витрат на навчання на фінансовий результат підприємства з точки зору податкового обліку. Проаналізовано вигоди та втрати від навчання працівників за кошти підприємства для різних учасників економічних відносин.

RU: В статье очерчена проблема непризнания человеческого капитала активом в финансовой отчетности предприятия. Проведено сравнение человеческого капитала с другими активами на примере использования компетенций работников в производственном процессе и несения предприятием расходов на их обучение. Показано влияние расходов на обучение на финансовый результат предприятия с точки зрения налогового учета. Проанализированы выгоды и потери от обучения работников за счет предприятия для различных участников экономических отношений.

EN: The article outlines the issue of not recognized human capital being an asset in financial reports of companies. The human capital is compared to other types of assets included into financial reports by means of analyzing the evidence of how employees’ competencies are used in production process and what results from costs for employees’ training a company has. The article shows the impact of cost for employees’ training on company’s financial result from the tax accounting perspective. Benefits and losses caused by employees being trained at company’s expense for various economic agents are showed.