Please use this identifier to cite or link to this item: http://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1877
Title: Складники розвитку корпоративної культури українських підприємств
Other Titles: Составляющие развития корпоративной культуры украинских предприятий
Components of development of corporate culture of the ukrainian enterprises
Authors: Григор'єва, Олеся Володимирівна
Григорьева, Алеся Владимировна
Hryhorieva, Olesia
Іщенко, Оксана Сергіївна
Ищенко, Оксана Сергеевна
Ishchenko, Oksana
Keywords: корпоративна культура
місія підприємства
стратегія розвитку
цінності підприємства
поведінка працівників
корпоративная культура
миссия предприятия
стратегия развития
ценности предприятия
поведение работников
corporate culture
mission of enterprise
strategy of development
value of enterprise
behavior of workers
Issue Date: Dec-2017
Citation: Григор'єва О. В. Складники розвитку корпоративної культури українських підприємств / О. В. Григор'єва, О. С. Іщенко // Східна Європа: економіка, бізнес та управління. – 2017. – № 11. – С. 98-101.
Abstract: UK: У статті розглянуто місце корпоративної культури в діяльності українських підприємств. Визначено принципи, на дотримані яких ґрунтується корпоративна культура підприємства, виокремлено основні складники корпоративної культури. Зазначено чинники, які можуть сприяти розвитку корпоративної культури та гальмувати його, особливості формування корпоративної культури на підприємствах та в організаціях України.
RU: В статье рассмотрено место корпоративной культуры в деятельности украинский предприятий. Определены принципы, на соблюдении которых основывается корпоративная культура предприятия, выделены основные составляющие корпоративной культуры. Отмечены факторы, которые могут способствовать развитию корпоративной культуры и тормозить его, особенности формирования корпоративной культуры на предприятиях и в организациях Украины.
EN: In the article the place of corporate culture is considered in activity Ukrainian enterprises. Principles on observed that the corporate culture of enterprise is founded are certain, the basic constituents of corporate culture are distinguished. Marked factors, that can promote and brake development of corporate culture, feature of forming of corporate culture on enterprises and organizations of Ukraine.
URI: http://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1877
Other Identifiers: http://www.easterneurope-ebm.in.ua/journal/11_2017/20.pdf
Appears in Collections:№ 6 (11)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Hryhorieva.pdf179,2 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.